الرئيسية
المنتديات
المشاركات الجديدة
بحث بالمنتديات
ما الجديد
المشاركات الجديدة
جديد مشاركات الحائط
آخر نشاط
الأعضاء
الزوار الحاليين
مشاركات الحائط الجديدة
البحث عن مشاركات الملف الشخصي
تسجيل الدخول
تسجيل
ما الجديد
البحث
البحث
بحث بالعناوين فقط
بواسطة:
المشاركات الجديدة
بحث بالمنتديات
قائمة
تسجيل الدخول
تسجيل
Install the app
تثبيت
الرئيسية
المنتديات
.| الأرشـــيــــــف |.
إرشيف المنتديات
,, البُريمِي الاقتِصَادية ,,
القوى العاملة تواصل تشغيل الباحثين عن عمل بالتعاون مع القطاع الخاص
تم تعطيل الجافا سكربت. للحصول على تجربة أفضل، الرجاء تمكين الجافا سكربت في المتصفح الخاص بك قبل المتابعة.
أنت تستخدم أحد المتصفحات القديمة. قد لا يتم عرض هذا الموقع أو المواقع الأخرى بشكل صحيح.
يجب عليك ترقية متصفحك أو استخدام
أحد المتصفحات البديلة
.
الرد على الموضوع
الرسالة
<blockquote data-quote="العنيد A" data-source="post: 1201556" data-attributes="member: 8404"><p><span style="font-size: 15px"><span style="color: Blue">الزمن</span></span></p><p><span style="font-size: 15px"><span style="color: Blue">21/11/2011</span></span></p><p></p><p><span style="font-size: 15px">كتب - عبدالله الناصري:</span></p><p><span style="font-size: 15px">تستمر وزارة القوى العاملة في جهودها الحثيثة في استقبال الباحثين عن عمل الذين شملهم الامر السامي بتشغيل خمسين ألف مواطن باحث عن عمل حسب سجلات وزارة القوى العاملة وتقوم الوزارة يوميا بدعوة الباحثين عن عمل وذلك من خلال الرسائل النصية القصرة لتحديد مواعيد واماكن اجراء المقابلات الفورية بين الباحث عن عمل وعدد من الشركات العاملة بالسلطنة وذلك لاستيعاب الباحثين عن عمل حسب تخصاتهم ومؤهلاتهم من خلال التشغيل المباشر او الالتحاق بدورات تأهيلية مقترنة بالتشغيل.</span></p><p><span style="font-size: 15px">وحول إجراءات التشغيل قال الباحث عن عمل المنذر بن عبدالله المنذري:ان أجراءات التشغيل التي تقوم بها الوزارة جيدة من حيث تجميع الباحثين عن عمل ، وشركات ومؤسسات القطاع الخاص المختلفة ، فهذا يتيح الفرصة للباحث الحصول على العديد من الخيارات في مختلف المجالات ،ولكن أطلب من الوزارة حث الشركات لمراعاة الرواتب المقدمة فمن الصعب العيش بهذه الرواتب المتدنية في مسقط ونحن من مناطق بعيدة ، فيجب على الشركات توفير السكن والمأكل بسبب صعوبة الحياة، كما أنه يجب على الوزارة تكثيف الندوات التثقيفية لديها فلم نكن نعلم بأهمية مراجعة الوزارة من اجل البحث عن عمل في القطاع الخاص ، حتى صدور المرسوم السلطاني بتوظيف 50 ألفا.</span></p><p><span style="font-size: 15px">ويضيف احمد بن سليمان المالكي خريج كلية عمان البحرية الدولية ، بكالوريوس في ادارة الموانئ والنقل البحري :ان دور الوزارة إيجابي في عملية التشغيل ولكن نناشد الوزارة بتوفير الشركات التي تتناسب مع تخصصاتنا ، كما أن الوضع في بعض الشركات يحز في نفسي فأرى أن الشركات التي تتناسب مع تخصصي في السلطنة تحتوي على العديد من الوظائف التي يمكن للعماني شغلها بدل الوافد فالعماني أجدر بأن يكون له زمام الأمور في بلده.</span></p><p><span style="font-size: 15px">وحول عملية التشغيل تحدث يحيى بن محسن الشقصي مدير شؤون الموظفين بشركة (ك.ام.وشركاؤه)للتجارة وقال:من الجيد ماتقوم به الوزارة من حيث إن تجميع الشركات والباحثين في مكان واحد ايجابي وسلبي ، فهو ايجابي من حيث توفير العديد من الخيارات أمام الباحثين عن عمل ، ويعطي الفرصة للشركة ومؤسسات القطاع الخاص انتقاء الباحث حسب مؤهله ومايناسب الشركة ومؤسسة القطاع الخاص ، وهذه العملية سلبية من حيث تشتت الباحث عن عمل بين الفرص المتاحة.</span></p><p><span style="font-size: 15px">ويضيف يحيى ربما من أسباب رفض الباحثين عن عمل هو عدم قبولهم بالرواتب المعروضة وبعد مكان العمل عن أماكن سكناهم ، ولكن نقوم بحثهم للبدء في العمل للحصول على الخبر والتطور الوظيفي للوصول إلى ما يصبون إليه من وظائف ومناصب ، كما أنه يتم توفير فرص العمل المقرونة بالتدريب وتأهيل الموظف ببيئة العمل من حيث تعريفه بتخصصات المؤسسة والأقسام المختلفة بها وتوظيفه بالقسم المناسب له الذي يسنح بتطوره والوصول إلى الرضى الوظيفي.</span></p><p><span style="font-size: 15px">وعن دور الوزارة في التشغيل قال يوسف المطوع مدير التشغيل بوزارة القوى العاملة:تم تجميع شركات خدمات الموانئ والنقل البحري جميعها وكذلك الاتصال بالباحثين عن عمل الذين تتناسب تخصصاتهم مع هذا المجال وهم حملة البكالوريوس في إدارة الموانئ والنقل البحري ، مما يتيح للباحثين العديد من الخيارات في مختلف المجالات في هذه الشركات حسب تخصصاتهم المختلفة.</span></p></blockquote><p></p>
[QUOTE="العنيد A, post: 1201556, member: 8404"] [SIZE="4"][COLOR="Blue"]الزمن 21/11/2011[/COLOR][/SIZE] [SIZE="4"]كتب - عبدالله الناصري: تستمر وزارة القوى العاملة في جهودها الحثيثة في استقبال الباحثين عن عمل الذين شملهم الامر السامي بتشغيل خمسين ألف مواطن باحث عن عمل حسب سجلات وزارة القوى العاملة وتقوم الوزارة يوميا بدعوة الباحثين عن عمل وذلك من خلال الرسائل النصية القصرة لتحديد مواعيد واماكن اجراء المقابلات الفورية بين الباحث عن عمل وعدد من الشركات العاملة بالسلطنة وذلك لاستيعاب الباحثين عن عمل حسب تخصاتهم ومؤهلاتهم من خلال التشغيل المباشر او الالتحاق بدورات تأهيلية مقترنة بالتشغيل. وحول إجراءات التشغيل قال الباحث عن عمل المنذر بن عبدالله المنذري:ان أجراءات التشغيل التي تقوم بها الوزارة جيدة من حيث تجميع الباحثين عن عمل ، وشركات ومؤسسات القطاع الخاص المختلفة ، فهذا يتيح الفرصة للباحث الحصول على العديد من الخيارات في مختلف المجالات ،ولكن أطلب من الوزارة حث الشركات لمراعاة الرواتب المقدمة فمن الصعب العيش بهذه الرواتب المتدنية في مسقط ونحن من مناطق بعيدة ، فيجب على الشركات توفير السكن والمأكل بسبب صعوبة الحياة، كما أنه يجب على الوزارة تكثيف الندوات التثقيفية لديها فلم نكن نعلم بأهمية مراجعة الوزارة من اجل البحث عن عمل في القطاع الخاص ، حتى صدور المرسوم السلطاني بتوظيف 50 ألفا. ويضيف احمد بن سليمان المالكي خريج كلية عمان البحرية الدولية ، بكالوريوس في ادارة الموانئ والنقل البحري :ان دور الوزارة إيجابي في عملية التشغيل ولكن نناشد الوزارة بتوفير الشركات التي تتناسب مع تخصصاتنا ، كما أن الوضع في بعض الشركات يحز في نفسي فأرى أن الشركات التي تتناسب مع تخصصي في السلطنة تحتوي على العديد من الوظائف التي يمكن للعماني شغلها بدل الوافد فالعماني أجدر بأن يكون له زمام الأمور في بلده. وحول عملية التشغيل تحدث يحيى بن محسن الشقصي مدير شؤون الموظفين بشركة (ك.ام.وشركاؤه)للتجارة وقال:من الجيد ماتقوم به الوزارة من حيث إن تجميع الشركات والباحثين في مكان واحد ايجابي وسلبي ، فهو ايجابي من حيث توفير العديد من الخيارات أمام الباحثين عن عمل ، ويعطي الفرصة للشركة ومؤسسات القطاع الخاص انتقاء الباحث حسب مؤهله ومايناسب الشركة ومؤسسة القطاع الخاص ، وهذه العملية سلبية من حيث تشتت الباحث عن عمل بين الفرص المتاحة. ويضيف يحيى ربما من أسباب رفض الباحثين عن عمل هو عدم قبولهم بالرواتب المعروضة وبعد مكان العمل عن أماكن سكناهم ، ولكن نقوم بحثهم للبدء في العمل للحصول على الخبر والتطور الوظيفي للوصول إلى ما يصبون إليه من وظائف ومناصب ، كما أنه يتم توفير فرص العمل المقرونة بالتدريب وتأهيل الموظف ببيئة العمل من حيث تعريفه بتخصصات المؤسسة والأقسام المختلفة بها وتوظيفه بالقسم المناسب له الذي يسنح بتطوره والوصول إلى الرضى الوظيفي. وعن دور الوزارة في التشغيل قال يوسف المطوع مدير التشغيل بوزارة القوى العاملة:تم تجميع شركات خدمات الموانئ والنقل البحري جميعها وكذلك الاتصال بالباحثين عن عمل الذين تتناسب تخصصاتهم مع هذا المجال وهم حملة البكالوريوس في إدارة الموانئ والنقل البحري ، مما يتيح للباحثين العديد من الخيارات في مختلف المجالات في هذه الشركات حسب تخصصاتهم المختلفة.[/SIZE] [/QUOTE]
الإسم
التحقق
رد
الرئيسية
المنتديات
.| الأرشـــيــــــف |.
إرشيف المنتديات
,, البُريمِي الاقتِصَادية ,,
القوى العاملة تواصل تشغيل الباحثين عن عمل بالتعاون مع القطاع الخاص
أعلى