تم تعطيل الجافا سكربت. للحصول على تجربة أفضل، الرجاء تمكين الجافا سكربت في المتصفح الخاص بك قبل المتابعة.

الرد على الموضوع

الرسالة: <blockquote data-quote="•¦[محمد السعدي]¦•" data-source="post: 1400729" data-attributes="member: 3994">السلام عليكم ..انا موظف فالقطاع الخاص .. ونتقل بين أكثر من وظيفه ..كثير تلقى أشخاص ماعندهم غير التحرطم .. المدير ظالم .. هندي يكره العمانيين .. الشركه تعبانه من ناحية المعاشات .. واخر شي يطلع الموظف يروح لسوالف بس ونص الدوام برع وأذا عطوه أي شغله قال كرفتونا ..كثير ما تلقى عمانيين .. يحقدون على الهندي الي قاعد على كرسي وهوو يكرف ..انزين الهندي صارله 10 سنوات يشتغل وغالبا ما يبدئون عمال ويدرجون ..مثل العمانييه يبدون عمال ويدرجون طبعا الي  يشتغلون بضمير ..الوافد .. راتبه أقل من راتب العماني .. لاكن يستلم أكثر منه نهاية الشهر ليش .. ما يتأخر .. ما ياخذ أجازات كثير .. غير الوقت الأضافي .. وهاذا واقع ..طبعا هاذا في الشركات المعروفه الي تحاسب كل شخص بضمير مش الشركات الي مافيها أداره غير مدير واحد ..الوافد يشتغل بظمير ويعطي الشغل حقه .. والعماني سوالف وطلعه ألا ماندر طبعا النادرين ماسكين مناصب لنهم مجتهدين اكثر من الوافد ..انا من خلال تجربه سابقه خلال سنه بس ترشحت لمنصب نأئب مدير في فرع شركه كبيره في مجالها وفيه عمانيين كملوا خمس سنوات وهم على حالهم لاكنى رفضت لني بكون بعيد عن البريمي والوافد عادي عنده يروح الشرق والغرب ..حاليا مسؤول قسم في شركه ثانيه .. تعب الدوام .. غير المسؤوليه لاكن الي عنده روح التحدى والأصرار دائما تلقاه في منصب والي يحب يطحرطم بظل مكانه ..</blockquote>

الإسم

التحقق